Da seleção ao offboarding painel reflete sobre o uso de IA em RH
oportunidades para a utilização de IA
Da seleção ao offboarding: oportunidades para a utilização de IA | by Share People Hub
A manhã do dia 18 de março oportunizou um encontro de muito valor no Sky Galleria em Campinas para debater e refletir sobre caminhos de aplicação de IA dentro da área de Recursos Humanos.
A convite da Share People Hub Patrick Schneider foi o palestrante com o tema “Da seleção ao offboading: como potencializar a integração RH e IA” e na sequência compor o painel que analisou tendências, limites e o espectro jurídico tratando o marco regulatório em tramitação no congresso.
Foi uma oportunidade riquíssima de troca com a comunidade de RH da região de Campinas em mais um evento muito bem organizado pela Share.
O painel contou com a participação de Leandro Araujo (Head de RH da CI&T), Guilherme Gut (sócio na Claudio Zalaf Advogados Associados) mediado brilhantemente por Maine Màrttins.
Foi uma grande oportunidade para a geração de insights e fomentar a reflexão sobre o uso de IA no ambiente de Recursos Humanos.
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Da seleção ao offboarding: oportunidades para a utilização de IA | by Share People Hub
A manhã do dia 18 de março oportunizou um encontro de muito valor no Sky Galleria em Campinas para debater e refletir sobre caminhos de aplicação de IA dentro da área de Recursos Humanos.
A convite da Share People Hub Patrick Schneider foi o palestrante com o tema “Da seleção ao offboading: como potencializar a integração RH e IA” e na sequência compor o painel que analisou tendências, limites e o espectro jurídico tratando o marco regulatório em tramitação no congresso.
Foi uma oportunidade riquíssima de troca com a comunidade de RH da região de Campinas em mais um evento muito bem organizado pela Share.
O painel contou com a participação de Leandro Araujo (Head de RH da CI&T), Guilherme Gut (sócio na Claudio Zalaf Advogados Associados) mediado brilhantemente por Maine Màrttins.
Foi uma grande oportunidade para a geração de insights e fomentar a reflexão sobre o uso de IA no ambiente de Recursos Humanos.